Департамент ADM | Мельникайте 4

Руководитель отдела продаж (ИТ)

Появилась исключительная возможность (реально, такое бывает очень нечасто). Наш CBDO готов передать прямое руководство сектором продаж в достойные руки. Если вы готовы присоединиться к динамичной команде, где все решения принимаются быстро и без лишних заморочек – мы хотим о Вас услышать.

Что вам надо будет делать:

— тюнить sales процессы – мы сформировали определенный Marketing / Sales process framework, но уверены, что работы там для амбициозного руководителя еще очень много. Мы готовы слушать, слышать и внедрять изменения и дополнения ради светлого будущего.

— тесно коммуницировать с Marketing в части service design, leads generation & processing, ABM etc.

— управлять командой sales и расширять ее, быть ментором и вообще классным боссом

— доводить лиды до контракта и дальше расширять наше присутствие в экаунтах

Со своей стороны, мы можем предложить:

— возможность проявить креатив и увидеть результаты реализации

— по сути – неограниченная поддержка в развитии квалификации – курсы, тренинги и пр – главное, чтобы было желание и силы

— прямое взаимодействие с фаундерами компании, участие в развитии стратегии компании

— возможность вырасти профессионально, двигая вперед машину в 500+ человек )

Что еще надо знать:

— у нас много проектов и экспертизы в области финтеха. Но. Мы не планируем развиваться только в этой области. В целом, будьте готовы, что вам придется прокачиваться в нескольких доменных областях.

— направление на USA, UK и ряд других стран – это будет 95% ваших активностей

— большинство наших клиентов – это Long term на выделенные команды (соответственно, целевые бюджеты – это 100+)

fenddev

Технологии:

Business Communications; Digital marketing; Jira; MS Office; Outlook; Sales management;

Требования к соискателям:

  • Английский – C1+ - проведение питчей и презентаций, потенциально (мы надеемся, что Covid закончится) – выступления на конференциях, роадшоу и пр.
  • Умение знакомиться с людьми, находить контакт, поддерживать отношения.
  • Умение определять потребности клиента и находить matching points.
  • Умение аргументировать и отстаивать свою точку зрения (вдруг она правильная?).
  • Готовность общаться на “Ты” и вообще, быть достаточно простым в коллективе.
  • Желание заработать много денег (реально – иксы к зарплате).
  • Опыт в IT sales (продажа сервисов) – несколько лет.
  • Если есть опыт менторства, руководства командой – это большой плюс, но если нет – это не блокер.
  • Хорошее понимание процесса разработки ПО, ролей, возможных проблем и пр.

что мы предлагаем:

У нас по-настоящему дружеская атмосфера в компании, лёгкость общения, нацеленность на результат каждого члена команды и стремление оправдать доверие наших заказчиков. Вы и сами всё это почувствуете, став частью команды Qulix.

Профессиональная команда

Узнайте больше о работе в департаменте

Хороший пакет бонусов

Больше о бенефитах для сотрудников

Спасибо, !

Спасибо за обращение! Ваша заявка отправлена
Ожидайте ответ от HR специалиста.

Вернутся на главную

Менеджер вакансии

Задайте свои вопросы по вакансии специалисту

Наталья Бурец

менеджер по персоналу

+375 17 357 78 68
jobs@qulix.com

Мы на LinkedIn

Добавляйтесь в LinkedIn, если хотите оставаться на связи с нашими HR-специалистами:

Спасибо, !

Спасибо за обращение! Ваша заявка отправлена
Ожидайте ответ от HR специалиста.

Вернутся на главную

Имя*

Фамилия*

E-mail*

Телефон*

сопроводительное письмо

Прикрепить файл